Mijn ervaring heb ik opgedaan bij
- Euroclear via Belléri : Interne mobiliteit : Vanuit de wens om talent binnenshuis te houden, vraagt Euroclear om voor een aantal personen intern een oplossing te zoeken voor huidige overbodige werkplaatsen.
- DTS (Dexia Technology Services) via Acerta : rekrutering van IT-profielen in een infrastructuur omgeving.
- IDS Scheer Belux : rekrutering SAP profielen, BPM (Business Process Management) profielen en ondersteuning HR operaties.
- DRC via Acerta: rekrutering en matching van IT-profielen.
- Business Architects International via Acerta: rekrutering van algemene en IT-profielen.
- EMC via Itelco
Opbouw aanwervings-pipeline. - Dynamic Search
Search juiste profielen - Comparex
Evolutie en evaluatie-procedures
Introductie CPWW
Organisatiewijzigingen
Budgetvoorbereidingen
Netwerking
Sociaal Secretariaat
Studies en loopbaan:
- Graduaat informatica te Leuven (Rega-School)
- Kandidaat Economische Wetenschappen VUB
- 5 jaar systeemprogrammeur Belgische Boerenbond CEM
- 19 jaar Comparex Belux, 9 jaar systeemingenieur, 10 jaar managementfuncties (productie, HR)
